Dando início à maratona burocrática

A dispensa por justa causa decorre da prática de uma falta grave pelo empregado.

Isso porque o regulamento da empresa e as vantagens instituídas no curso do contrato são as cláusulas da sua continuidade.

As atividades desempenhadas eram insalubres, em grau médio

Somente um bom trabalho neste sentido fará com que as empresas sejam beneficiadas.

NFe do Brasil cita as principais penalidades previstas na legislação.

Um fator que pesa na hora de as empresas se adequarem às novas regras é o prazo: o ano de 2010

Valor encaminhado ao Congresso prevê apenas reposição da inflação, mas legislação prevê discussão com centrais

Os salários de contribuição são a base de cálculo da contribuição dos segurados

A forma de devolução, segundo o projeto, será definida em regulamento a ser elaborado pelo Poder Executivo.